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何锦鸿提出职工收入五年翻番-学习实践活动要提高忧患意识改革意识大局意识责任意识

点击数: 来源: 发布时间:2009年04月17日 【打印文章】 【关闭窗口

 

省广盐集团董事、党委副书记何锦鸿16日在运销集团公司生产经营管理骨干会议上指出,我省盐业职工收入不平衡问题突出,人均收入水平不高。要保持全省盐业经济平稳较快发展,力争五年内职工人均收入翻一番。

何锦鸿对运销集团公司过去一年继续保障食盐市场安全供应、企业经济效益稳定增长、干部职工精神状态保持良好和及时贯彻落实全省盐业一届三次职代会精神表示充分肯定。他指出,最近被查处的我省盐业系列腐败案中,涉及多名运销集团公司的干部参与其中,说明公司内部管理和干部教育等方面仍然存在非常突出的问题,必须引起足够重视,切实整改。

何锦鸿指出,由于产销矛盾和区域发展不平衡的问题仍然很突出,我省盐业职工收入差距过大的问题仍然没有从根本上得到解决,有些职工家庭交不起子女上学的学费。学习实践活动就是要推动盐业科学发展,省公司提出力争五年内全省盐业职工人均收入翻一番,让干部职工真正得到实惠。

何锦鸿强调,要推动我省盐业科学发展,就必须提高忧患意识、改革意识、大局意识、责任意识。国家现正加快盐业等行业改革,我们肩负的确保合格碘盐供应实现消除碘缺乏病目标的社会责任将更加繁重,全省盐业必须以专营大局为重,局部利益服从全局利益,狠抓产品质量,规范经营管理。我省将成立小工业盐销售公司,对小工业盐实行市场化、专业化销售,最大限度地占领小工业盐市场,确保食盐市场安全稳定。

 

 
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